[IMP] l10n_at_hr_payroll_private: mBGM liest TASY-Katalog (BSGR/ERGB), AT-Abwesenheiten mit hr_holidays (AP0+AP1+AP5)

AP0 — mBGM-Tarifierung aus dem TASY-Katalog:
- Katalog vor Hand-Parameter at_mbgm_tarif (quelle katalog/parameter);
  Company-Feld l10n_at_dienstgebergruppe (Default NBALG),
  Vertrags-m2m l10n_at_ergaenzung_ids; ERGB wird im T1 real belegt
- BSGR-Korrektur nach TASY-Bezeichnern: Lehrlinge Arbeiter->B045 /
  Angestellte->B044 (invertiert bisher), geringfuegig/fallweise
  B010/B030 je Personalgruppe
- NSchAB-Feld: Falschbezeichnung Schlechtwetter -> Nachtschwerarbeit
  (3,80 % = NB-Zweig DG ab 2020); Flag nur noch Parameter-Fallback
- Tests: Katalog schlaegt manipulierten Parameter, ERGB-Emission,
  BSGR-Mapping

AP1 — M4-Test auf explizit ungemappte Abgangsursache (AGRD 00-Fallback)

AP5 — hr_holidays/hr_work_entry_holidays als Pflicht-Dependence:
- AT-WETs ATP_URLAUB/ATP_KRANK/ATP_KARENZ (is_leave) + AT-Urlaubsarten
  (UrlG, Krankenstand mit Krankmeldungspflicht, unbezahlte Karenz)
  nach Odoo-Lokalisierungsmuster; ATP_AU (Arbeitsunfall) folgt mit AP4
- Test: validierter Krankenstand erzeugt Work Entries mit AT-WET

addons/l10n_at_hr_payroll_private/views/mitarbeiter_views.xml

@@ -23,7 +23,7 @@
         </field>
     </record>
 
-    <!-- NSchAB (GP6-Company-Flag) am Lohnverrechnungs-Reiter -->
+    <!-- NSchAB-Fallback + Dienstgebergruppe (AP0) am Lohnverrechnungs-Reiter -->
     <record id="res_company_view_form_l10n_at_nschab" model="ir.ui.view">
         <field name="name">res.company.form.l10n.at.nschab</field>
         <field name="model">res.company</field>
@@ -31,6 +31,8 @@
             ref="l10n_at_hr_payroll.res_company_view_form_l10n_at"/>
         <field name="arch" type="xml">
             <group name="l10n_at_abgaben" position="inside">
+                <field name="l10n_at_dienstgebergruppe"
+                    placeholder="z. B. NBALG"/>
                 <field name="l10n_at_nschab"/>
             </group>
         </field>