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id: lb-aug-03
batch: 10
title: "Muster - Überlassungsmitteilung"
work: "Lexis Briefings Personalrecht"
chapter: "Außerhalb des Betriebsstandortes"
topic: arbeitskrafteuberlassung
author: "Thöny-Maier"
stand: 2026-06
source:
  pdf: ".lexis360/muster/Lexis360_muster_uberlassungsmitteilung.pdf"
  text: ".lexis360/md/muster_uberlassungsmitteilung.md"
legal_bases: ["§ 12 AÜG"]
tags: [arbeitkraefteuberlassung, aug, ueberlassungsmitteilung, beschaefziger, entgelt]
cross_refs: ["lb-aug-01", "lb-aug-02"]
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# Muster: Überlassungsmitteilung

*Lexis Briefings Personalrecht, Thöny-Maier, Stand Juni 2026 (lb-aug-03).*

## Zusammenfassung

- **Formstück gem. § 12 AÜG:** Mitteilung des Überlassers an den
  überlassenen Arbeitnehmer mit den wesentlichen Eckdaten der
  Überlassung; der Arbeitnehmer bestätigt den Erhalt durch
  Unterschrift (Ausfertigung).
- **Pflichtinhalte laut Muster:** genauer Arbeitsantritt und
  voraussichtliche Dauer; **Beschäftiger** (Unternehmensbezeichnung);
  **Dienstort** (inkl. Angabe, falls auch Arbeiten außerhalb der
  Betriebsstätte zu verrichten sind); Aufgabengebiet; **wöchentliche
  Normalarbeitszeit** und deren uhrzeitmäßige Aufteilung auf die
  Arbeitstage; **Kollektivvertrag des Beschäftigers** und Einstufung
  (Beschäftigungsgruppe, Berufsjahr); **Entgelt für die Dauer der
  Überlassung**: monatliches Bruttogehalt **und** getrennt auszuweisende
  Zulagen, Zuschläge, Sonderzahlungen und Aufwandsentschädigungen
  (Muster-Fußnote ***).
- Die Muster-Fußnoten konkretisieren: genauer Antrittszeitpunkt;
  Betriebsbezeichnung mit Anschrift; getrennte Ausweisung der
  Entgeltbestandteile.

## Kernwerte & Fristen (Stand 2026-06)

| Inhalt der Mitteilung | Detail |
|---|---|
| Rechtsbezug | **§ 12 AÜG** (Überlassungsmitteilung) |
| Antritt/Dauer | genauer Zeitpunkt + voraussichtliche Dauer |
| Beschäftiger/Dienstort | Unternehmensbezeichnung; Ort inkl. außerbetriebliche Arbeit |
| Arbeitszeit | wöchentliche Normalarbeitszeit + uhrzeitmäßige Aufteilung |
| KV/Einstufung | KV des Beschäftigers; Beschäftigungsgruppe, Berufsjahr |
| Entgelt | Bruttogehalt + getrennt: Zulagen, Zuschläge, Sonderzahlungen, Aufwandsentschädigungen |
| Nachweis | Unterschrift des Arbeitnehmers (Erhalt) |

## Rechtsgrundlagen

- **§ 12 AÜG** (Inhalt/Pflicht der Überlassungsmitteilung) — ausdrücklich
  zitiert.
- Kein KV-/§-Zitat jenseits des AÜG in der Quelle.

## Payroll-Relevanz (Odoo)

- Die **getrennte Entgeltstruktur** (Grundgehalt, Zulagen, Zuschläge,
  Sonderzahlungen, Aufwandsentschädigungen) ist das Datenfundament für die
  Abrechnung bei AÜ (Verrechnung über den Überlasser, → lb-aug-01/02).
- **Beschäftiger-KV und Einstufung** sind Abrechnungsfakten je
  Überlassung — im Odoo-Modell als Parameter der Überlassung, nicht als
  Stammdaten des Arbeitnehmers, abbilden.
- **Erhalt-Nachweis** (Unterschrift) = Dokumentationspflicht,
  digitalisierbar als Beleg.

## Verweise

- **KB-intern:** lb-aug-01 (Aufgaben Überlasser/Beschäftiger) · lb-aug-02
  (AÜG-Grundlagen)