fegger
5b629a5916
Cross-checked catalogue of all currently valid Austrian collective agreements, per the source policy: main source = the responsible employer-side chamber, kollektivvertrag.at (OEGB-Verlag) as complete cross-check baseline. - oegb/: 593 variants from kollektivvertrag.at with full consolidated texts (JSON primary format, Markdown for review/diff) plus catalog.json/.csv; fetched via the portal's JSON servlets (dashboard/structure/slices/topics), resumable - wko/: 614 current documents from the WKO KV database (1,820 branch overviews across 10 regions) with texts and catalog; match-report against the baseline: 407 pairs, 30 date disagreements flagged - chambers/chambers.json: curated registry of chamber-side sources and publication gaps (GOeD member-only, RA/Notariat not public, OCR-less scan PDFs, missing hospital-doctors KV) - kv-catalog.json/.csv: merged catalogue, 768 entries, chamber classification, main_source, cross_check status, manual_review lists - tools/fetch_kv_portal.py / fetch_wko_kv.py / build_kv_catalog.py: stdlib-only fetchers and merge step, each with a --refresh diff mode - RUNBOOK.md: update cycle for keeping the library current (annual, tied to the Wartung rhythm and KV rounds) Lohntafel PDFs are linked but not downloaded; wage tables contained in the KV texts are converted. No Odoo module changes.
2.0 KiB
Räumlicher Geltungsbereich:
Wien
Persönlicher Geltungsbereich:
Angestellte
Zusatz
zum Kollektivvertrag vom 10.11.1987, abgeschlossen zwischen Wirtschaftskammer Wien, Sektion Fremdenverkehr, Fachgruppe Vergnügungsbetriebe, A-1010 Wien, Stubenring 8-10, im folgenden "Theaterunternehmen" genannt und dem Österreichischen Gewerkschaftsbund, younion-Die Daseinsgewerkschaft, Sektion Bühnenangehörige A-1090 Wien, Maria Theresien Strasße 11, im folgenden "Gewerkschaft" genannt.
Mit Wirkung zum 1. Jäner 2017 wird § 11 Absatz 5 des genannten Kollektivvertrages wie folgt geändert:
Das im Kollektivvertrag angeführte Entgelt zuzüglich dem gewährleisteten Mindestmaß des Spielgeldes (im Folgenden als fester Bezug bezeichnet) enthält sowohl den Grundlohn bzw. das Grundgehalt für die Abgeltung der Normalarbeitszeit als auch einen Zuschlag in Höhe von 15 % des Grundlohnes bzw. Grundgehalts für die Abgeltung der Verpflichtung zur Verrichtung von Sonn- und Feiertagsarbeiten sowie für die Abgeltung von regelmäßiger Nachtarbeit, sofern diese Verrichtungen in der Normalarbeitszeit liegen.
**Für die
Wirtschaftskammer Wien
Sparte Tourismus und Freizeitwirtschaft
Fachgruppe Wien der Vergnügungsbetriebe**
Komm.Rat Fery Keinrath
Obmann der Fachgruppe
Mag. Oswald Bacovsky
Fachgruppengeschäftsführer
**Für die Vereinigten Bühnen Wien Ges.m.b.H.
1060 Wien, Linke Wienzeile 6**
Gen. Dir. Komm. Rat Franz Häußler
Geschäftsführer
**Für den
Österreichischen Gewerkschaftsbund
Gewerkschaft Kunst, Medien, Sport, freie Berufe**
Dr. Herbert Stegmüller
Zentralsekretär
Peter Paul Skrepek
Vorsitzender
**Für den
Österreichischen Gewerkschaftsbund
Gewerkschaft Kunst, Medien, Sport, freie Berufe
Sektion Bühnenangehörige**
Mag. Sabine Sahab
Sekretärin
Prof. Fritz Peschke
Präsident
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