KV/RIS-Erweiterung: 614 WKO-KV-Dokumente + 59 RIS-Gesetze (D9)

- Korpus 601 -> 1274 Layer-2-Eintraege: kv-kvt-001...614 (ein Cluster
  kollektivvertraege, Branche als Tag) und ris-<cluster-prefix>-nn auf
  der bestehenden Cluster-Map + 7 neue Cluster (zvr/avr/agg/lst/abo/
  nso/kvt); LAW_MAP dokumentiert die 59 Gesetz-Zuordnungen.
- kv/ris-Eintraege sind quellentreu generiert (D9) - Gesetze sind
  amtliche Werke, KV-Lohntabellen zahlenexakt; Tool-Output in
  tools/ (ingest_sources.py, build_registry.py, kb_common.py),
  eingefrorene ID-Kataloge tools/catalogs/*.json (nur Metadaten).
- kb.json/INDEX.md regeneriert (1274 Eintraege, 76 Cluster);
  agent/kb.py: ID-Raeume kv|ris, source akzeptiert html-only.
- Tests 41 -> 49 (Konverter, LAW_MAP-Abdeckung, neue ID-Raeume,
  Korpus-Integrationszahl).
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2026-09-15 07:44:56 +02:00
parent eb1a768876
commit ac060c4977
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id: kv-kvt-389
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title: "Lohnordnung Buchbinder papier-/kartonverarbeitende Industrie (PROPAK), Arbeiter/innen, gültig ab 1.3.2026"
work: "WKO.at Kollektivvertrag"
chapter: "Lohnordnung"
topic: kollektivvertraege
author: "WKO"
stand: 2026-03
source:
html: ".firecrawl/wko-kv/docs/lohnordnung-buchbinder-industrie-propak-arbeiter-2026.html"
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tags: ["kollektivvertrag", "lohnordnung", "jahr-2026"]
cross_refs: []
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# Lohnordnung Buchbinder papier-/kartonverarbeitende Industrie (PROPAK), Arbeiter/innen, gültig ab 1.3.2026
*WKO.at Kollektivvertrag, WKO, Stand 2026-03 (kv-kvt-389). Quelle: https://www.wko.at/kollektivvertrag/lohnordnung-buchbinder-industrie-propak-arbeiter-2026*
## Geltungsbereich (WKO-Angaben)
| Merkmal | Angabe |
|---|---|
| Räumlicher Geltungsbereich | Österreichweit |
| Persönlicher Geltungsbereich | Arbeiter |
Gültig
- bei wöchentlicher Lohnzahlung ab 2. März 2026
- bei monatlicher Lohnzahlung ab 1. März 2026
## Lohntabelle für Buchbinder
Für die Einstufung in die Lohngruppen sind die Sonderbestimmungen "Buchbinderei" heranzuziehen.
| Lohngruppe 1 | Lohn/Woche in Euro |
| --- | --- |
| a) im 1. Jahr der Berufstätigkeit | 690,39 |
| b) nach dem 1. Jahr der Berufstätigkeit | 785,96 |
| c) | 824,82 |
| Lohngruppe 2 | Lohn/Woche in Euro |
| a) im 1. Jahr der Berufstätigkeit | 595,75 |
| b) | 763,64 |
| c) | 740,59 |
| Lohngruppe 3 | Lohn/Woche in Euro |
| a) im 1. Jahr der Berufstätigkeit | 567,37 |
| b) nach dem 1. Jahr der Berufstätigkeit | 616,07 |
| Lohngruppe 4 | Lohn/Woche in Euro |
| a) im 1. Halbjahr der Berufstätigkeit | 567,37 |
| b) nach dem 1. Halbjahr der Berufstätigkeit | 578,63 |
| c) Kraftfahrer | 593,18 |
| Lohngruppe 5 | Lohn/Woche in Euro |
| a) im 1. Halbjahr der Berufstätigkeit | 567,37 |
| b) nach dem 1. Halbjahr der Berufstätigkeit | 567,37 |
| c) | 567,37 |
Die in den Lohngruppen genannten Beträge gelten jeweils für die Normalarbeitszeit von 38 Wochenstunden. Für eine Arbeitsstunde gebührt somit der aliquote Teil.
## Nachtschichtzuschlag
Die in der Zeit von 19 Uhr bis 6 Uhr in Schichtarbeit beschäftigten Arbeitnehmer erhalten pro 10 Stunden einen Zuschlag von € 50,32. Für eine Stunde gebührt der aliquote Anteil.
## Schmutzzulage
Für Arbeiten, die im Vergleich zu den allgemein üblichen Arbeitsbedingungen überwiegend unter Umständen erfolgen, die in außerordentlichem Maße eine Verschmutzung des Arbeitnehmers und seiner Kleidung zwangsläufig bewirken, kann durch Betriebsvereinbarung eine Schmutzzulage gemäß § 10 Abs. 5 des Rahmenkollektivvertrages in der Höhe von maximal € 7,78 pro 10 Stunden gewährt werden. Für eine Stunde gebührt der aliquote Anteil.
Mit dieser neuen Lohntabelle treten alle früheren Lohntabellen außer Kraft.
Wien, 23. März 2026
FACHVERBAND PROPAK
GEWERKSCHAFT GPA