Files

T

fegger ac060c4977 KV/RIS-Erweiterung: 614 WKO-KV-Dokumente + 59 RIS-Gesetze (D9)

- Korpus 601 -> 1274 Layer-2-Eintraege: kv-kvt-001...614 (ein Cluster
  kollektivvertraege, Branche als Tag) und ris-<cluster-prefix>-nn auf
  der bestehenden Cluster-Map + 7 neue Cluster (zvr/avr/agg/lst/abo/
  nso/kvt); LAW_MAP dokumentiert die 59 Gesetz-Zuordnungen.
- kv/ris-Eintraege sind quellentreu generiert (D9) - Gesetze sind
  amtliche Werke, KV-Lohntabellen zahlenexakt; Tool-Output in
  tools/ (ingest_sources.py, build_registry.py, kb_common.py),
  eingefrorene ID-Kataloge tools/catalogs/*.json (nur Metadaten).
- kb.json/INDEX.md regeneriert (1274 Eintraege, 76 Cluster);
  agent/kb.py: ID-Raeume kv|ris, source akzeptiert html-only.
- Tests 41 -> 49 (Konverter, LAW_MAP-Abdeckung, neue ID-Raeume,
  Korpus-Integrationszahl).

2026-09-15 07:44:56 +02:00

4.4 KiB

Raw Blame History

id, batch, title, work, chapter, topic, author, stand, source, legal_bases, tags, cross_refs

batch

title

work

chapter

topic

author

stand

source

legal_bases

Kollektivvertrag Stickereiwirtschaft Vorarlberg, Angestellte, gültig ab 1.1.2024

WKO.at – Kollektivvertrag, WKO, Stand 2024-01 (kv-kvt-254). Quelle: https://www.wko.at/kollektivvertrag/kollektivvertrag-stickereiwirtschaft-vorarlberg-angestellte-2024

Geltungsbereich (WKO-Angaben)

Merkmal	Angabe
Räumlicher Geltungsbereich	Vorarlberg

Zusatzkollektivvertrag

zum Kollektivvertrag für die Angestellten der Vorarlberger Stickereiwirtschaft vom 12. Mai 2004, in der Fassung vom 1. Jänner 2024

abgeschlossen zwischen dem Fachverband der Textil-, Bekleidungs-, Schuh- und Lederindustrie − Berufsgruppe Textilindustrie, Stickereiwirtschaft einerseits und dem Österreichischen Gewerkschaftsbund, Gewerkschaft GPA, Wirtschaftsbereich Textil, Bekleidung, Schuh, andererseits.

Art. I Geltungsbereich

räumlich: für das Bundesland Vorarlberg;

fachlich: für alle Mitgliedsbetriebe der Berufsgruppe Vorarlberger Stickereiwirtschaft

persönlich: für alle dem Angestelltengesetz unterliegenden Angestellten sowie für kaufmännische Lehrlinge

Art. II Ist-Gehaltserhöhung

Es wird empfohlen, das tatsächliche Monatsgehalt (Ist-Gehalt) der Angestellten (Vollzeit- und Teilzeitbeschäftigten) − bei ProvisionsvertreterInnen ein etwa vereinbartes Fixum − mit Wirkung 1. Jänner 2024 zu erhöhen.
Andere Bezugsformen als Monatsgehalt (Fixum), wie z.B. Provisionsbezüge, Mindestprovisionen, Mindestgarantien bei ProvisionsbezieherInnen, Prämien, Sachbezüge usw. bleiben unverändert.

Art. III. Gehaltstabellen

Die Gehaltsansätze in den Gehaltstabellen des Kollektivvertrages - Anhang 3 zum § 16 Verwendungsgruppen und Mindestgrundgehälter werden in allen Verwendungsgruppen um 8,3 % erhöht und auf ganze Euro aufgerundet (Anhang).
Die Lehrlingseinkommen in allen Lehrjahren werden um 8,3 %, aufgerundet auf ganze Euro, erhöht.
Danach ist zu prüfen, ob das tatsächliche Monatsgehalt dem neuen (ab 1. Jänner 2024 geltenden) Mindestgrundgehalt entspricht. Ist dies nicht der Fall, so ist das tatsächliche Monatsgehalt des/der Angestellten so aufzustocken, dass es den kollektivvertraglichen Mindestgehaltsvorschriften entspricht.

Art IV. Überstundenpauschalien

Überstundenpauschalien sind um den gleichen Prozentsatz zu erhöhen, um den sich das Monatsgehalt des/der Angestellten aufgrund der Regelung der Art. II oder III effektiv erhöht.

Art. V. Wirksamkeitsbeginn

Dieser Zusatzkollektivvertrag tritt am 1. Jänner 2024 in Kraft.

Wien, 19.12.2023

FACHVERBAND DER TEXTIL-, BEKLEIDUNGS-, SCHUH- UND LEDERINDUSTRIE Berufsgruppe Textilindustrie, Stickereiwirtschaft

Obmann

Ing. Manfred Kern

Geschäftsführerin

Mag. Eva Maria Strasser

Die Berufsgruppenleiterin

Mag. Ursula Feyerer

Österreichischer Gewerkschaftsbund Gewerkschaft GPA

Vorsitzende

Barbara Teiber, MA

Bundesgeschäftsführer

Karl Dürtscher

Österreichischer Gewerkschaftsbund Gewerkschaft GPA Wirtschaftsbereich Textil, Bekleidung, Schuh

Wirtschaftsbereichsvorsitzender

Thomas Schwab

Wirtschaftsbereichssekretär

Mag. Albert Steinhauser

Österreichischer Gewerkschaftsbund Gewerkschaft GPA Vorarlberg

Vorsitzender

Friedrich Dietrich

Geschäftsführer

Marcel Gilly

Gehaltsordnung

gültig ab 1.1.2024 Vorarlberger Stickereiwirtschaft in Euro

Verwendungsgruppe	I	II	III	IV
im 1.+ 2. Verwendungsgruppenjahr	1.954,00	2.426,00	3.188,00	4.088,00
nach 2 Verwendungsgruppenjahren	2.074,00	2.573,00	3.337,00	4.269,00
nach 4 Verwendungsgruppenjahren	2.195,00	2.722,00	3.481,00	4.453,00
nach 6 Verwendungsgruppenjahren	2.312,00	2.873,00	3.630,00	4.631,00
nach 8 Verwendungsgruppenjahren	2.429,00	3.021,00	3.775,00	4.820,00
nach 10 Verwendungsgruppenjahren	2.551,00	3.168,00	3.925,00	4.999,00

Lehrlingseinkommen gültig ab 1.Jänner 2024
1. Lehrjahr	762,00 Euro
2. Lehrjahr	997,00 Euro
3. Lehrjahr	1.328,00 Euro
4. Lehrjahr	1.771,00 Euro

4.4 KiB Raw Blame History Unescape Escape