[ADD] personalverrechnung: Lexis360 knowledge base (Batch 10)

Zehnter Lexis 360-Intake (64 Briefings aus den Sektionsordnern
beispiele / muster / uebersichten_checklisten, Quell-Staende
2020-12 bis 2026-08), erweitert das Korpus auf 665 kuratierte
Eintraege in 69 Clustern. Dasselbe Werk, dieselbe Breadcrumb-Form
— die Pipeline globt jetzt die drei Subordner; die neue
no-author-Breadcrumb-Variante (Muster-Exporte
"Kapitel > Thema · <Monat> <Jahr>") defaultet auf "Lexis Redaktion".

- 13 bestehende Cluster erweitert (keine neuen):
  beendigungsarten bnd 44→66 (Muster: Kuendigung/Aenderung/
  Aufloesung/Entlassung/Fristablauf/Befristung/Verwarnung/
  Dienstfreistellung, 13 Checklisten, Anspruchsuebersicht Tod),
  endabrechnung end 25→34 (Beispiele: Zeitschulden,
  Viertel-/Zwoelftelregelung, Voll-Ueberttritt,
  Gleitzeitguthaben, UEL; Checklisten: Ausbildungskosten,
  Kuendigungsentschaedigung; Muster: Vergleich, Vordienstzeiten),
  uberstunden ues 4→9, telearbeit tel 6→11,
  beendigungsphase-sonstiges bso 10→16, arbeitszeitgrenzen azg 4→9,
  arbeitszeitmodelle azm 7→10, entsendung grz 8→11,
  beschaftigungsformen bes 8→10, sonderzahlungen son 5→6,
  schwerarbeit swa 5→6, arbeitskrafteuberlassung aug 2→3,
  urlaub url 16→17
- alte Quell-Staende (2020-12 bis 2025-12) mit "⚠ Alter Stand"
  in den Eintraegen markiert
- Pipeline: BATCH_LEXIS 10, SOURCES["lexis"].pdf_subdirs,
  BC_LINE_NOAUTHOR_RE + Slug-Kollisionsguard in extract_lexis()
- RUNBOOK (Batch-10-Paragraf) und Agent-Memory aktualisiert;
  --registry und --check beide gruen (635/635, 0 problems)

personalverrechnung/wissensbasis/dokumente/beispiel_freiwillige_abfertigung_viertel_und_zwolf.md

@@ -0,0 +1,100 @@
+---
+id: lb-end-30
+batch: 10
+title: "Beispiel: Freiwillige Abfertigung – „Viertel- und Zwölftelregelung""
+work: "Lexis Briefings Personalrecht"
+chapter: "Beendigungsansprüche & Endabrechnung"
+topic: endabrechnung
+author: "Mäder"
+stand: 2026-07
+source:
+  pdf: ".lexis360/beispiele/Lexis360_beispiel_freiwillige_abfertigung_viertel_und_zwolf.pdf"
+  text: ".lexis360/md/beispiel_freiwillige_abfertigung_viertel_und_zwolf.md"
+legal_bases: ["§ 67 Abs 6 EStG", "§ 67 Z 1 und Z 2 EStG"]
+tags: [freiwillige-abfertigung, viertelregelung, zwolftelregelung, sechstel, hbg-deckel, vordienstzeiten]
+cross_refs: ["lb-end-13", "lb-end-12", "lb-end-15", "lb-end-31", "lb-end-35"]
+---
+
+# Beispiel: Freiwillige Abfertigung — „Viertel- und Zwölftelregelung"
+
+*Lexis Briefings Personalrecht, Mäder, Stand Juli 2026 (lb-end-30).*
+
+## Beispiel 1 — „Viertelregelung" (Abfertigung-Alt)
+
+**Angaben:** Abfertigung-Alt; vertragliche freiwillige Abfertigung
+brutto € 25.000,–; laufende Bezüge der letzten 12 Monate € 85.000,–;
+kein Vordienstzeitennachweis.
+
+| Schritt | Betrag |
+|---|---|
+| ¼ von € 85.000,– (letzte 12 Monate) | € 21.250,– |
+| abzüglich vereinbarter Abfertigungsanspruch | – € 25.000,– |
+| „Viertelregelung" übersteigender Teil | – € 3.750,– |
+
+- **Begünstigt (mit 6 % abrechenbar):** € 21.250,– — geringer als das
+  **Neunfache der HBG** (2026: € 62.370,–) → **keine Deckelung**.
+- **Nicht begünstigt (laufender Monatstarif, gemeinsam mit den
+  laufenden Bezügen des Auszahlungsmonats):** € 3.750,–.
+
+## Beispiel 2 — „Viertel- und Zwölftelregelung" (Abfertigung-Alt + Vordienstzeit)
+
+**Angaben:** Abfertigung-Alt; Betriebszugehörigkeit **21 Jahre**;
+vertragliche freiwillige Abfertigung € 60.000,–; gesetzliche Abfertigung
+€ 63.750,–; laufende Bezüge letzte 12 Monate € 85.000,–;
+**Vordienstzeit: 7 Jahre** beim Vorarbeitgeber (Bestätigung vorgelegt;
+dort bereits € 18.591,– gesetzliche + freiwillige Abfertigung erhalten).
+
+**a) Viertelregelung:** ¼ × € 85.000,– = € 21.250,–; abzüglich € 60.000,–
+→ übersteigender Teil – € 38.750,–.
+
+**b) Zwölftelregelung:** (7 Jahre Vordienstzeit + 21 Jahre aktuelle
+Dienstzeit = 28 Jahre → **12/12** von € 85.000,–) = € 85.000,–;
+abzüglich: erhaltene Abfertigungszahlungen bei Vordienstgeber –
+€ 18.591,–; gesetzliche Abfertigungszahlung aus aktuellem DV –
+€ 63.750,–; **zusätzlich als begünstigte freiwillige Abfertigung
+abrechenbar: + € 2.659,–**.
+
+- **Begünstigt (6 %):** € 21.250,– + € 2.659,– = **€ 23.909,–**.
+- **Nicht begünstigt (laufender Monatstarif):** € 60.000,– –
+  € 23.909,– = **€ 36.091,–** (begünstigter Abfertigungsteil gem
+  **§ 67 Abs 6, 1. und 2. Satz EStG**).
+- **Hinweis der Quelle:** Die Deckelung der Abfertigung mit einem
+  Vielfachen der ASVG-Höchstbeitragsgrundlage iSd **§ 67 Z 1 und
+  Z 2 EStG** kommt in diesem Beispiel **nicht** zur Anwendung.
+
+## Kernwerte & Fristen (Stand 2026-07)
+
+| Wert | Detail |
+|---|---|
+| Viertelregelung | ¼ der laufenden Bezüge der letzten **12 Monate** |
+| Zwölftelregelung | (Vordienstzeit + aktuelle Dienstzeit) in 1/12-Schritten × 12-Monats-Bezüge; erhaltene Abfertigungen werden abgezogen |
+| Begünstigter Teil | **6 %** (Sechstel, § 67 Abs 6 EStG) |
+| Übersteigender Teil | **laufender Monatstarif** (gemeinsam mit den Bezügen des Auszahlungsmonats) |
+| HBG-Deckel (2026) | **9 × HBG = € 62.370,–** (iSd § 67 Z 1/Z 2 EStG; im Bsp. nicht erreicht) |
+
+## Rechtsgrundlagen
+
+- **§ 67 Abs 6 EStG** (1. und 2. Satz — begünstigter Abfertigungsteil) —
+  zitiert.
+- **§ 67 Z 1 und Z 2 EStG** (Deckelung mit Vielfachen der
+  ASVG-Höchstbeitragsgrundlage) — im Hinweis zitiert.
+
+## Payroll-Relevanz (Odoo)
+
+- **Viertel-/Zwölftel-Berechnung** sind zwei abgrenzbare
+  Berechnungspfade in der Abfertigungs-Logik — die
+  Vordienstzeitenbestätigung (→ lb-end-35) ist der Beleg für die
+  Zwölftelregelung.
+- **Deckel (9 × HBG, § 67 Z 1/Z 2 EStG)** ist ein harter
+  Versionsanker — als `hr.rule.parameter` je Jahr parametrisieren.
+- **SV- und BV-Folgen** der freiwilligen Abfertigung: → lb-end-15
+  (Sozialversicherung), lb-end-12 (Lohnnebenkosten).
+- **Voll-Übertritt in Abfertigung Neu** mit Übertragungsbetrag →
+  lb-end-31 (eigener Steuerpfad).
+
+## Verweise
+
+- **KB-intern:** lb-end-13 (Freiwillige Abfertigung — LSt,
+  Abfertigung-Alt) · lb-end-12 (Lohnnebenkosten) · lb-end-15
+  (Sozialversicherungsrecht) · lb-end-31 (Voll-Übertritt mit
+  Übertragungsbetrag) · lb-end-35 (Vordienstzeitenbestätigung)