[IMP] odoo-at-payroll: sync runbook and agent memory (GP0 sources, GP1 runtime, WIKU batch 1)

RUNBOOK and agent-memory edits each span several work units at once,
so they are recorded together, after the fact:

- RUNBOOK: new section for primary-source downloads (RIS title-search
  conventions and short-title traps, LStR findok XML, ELDA DM-ORG,
  SV values, verification-finding discipline); Wissensbasis section
  renamed to the two-source corpus (Lexis360 briefings + WIKU
  Personal) with the WIKU layers in the architecture table, the WIKU
  batch workflow (--source, WIKU_PINS), batch inventory and the full
  WIKU-batch-1 conflict list
- MEMORY: completed entries for the KB legal-basis cross-check, the
  dev-host setup and GP1 runtime acceptance (including the
  Core/GemBG regular_pay install blocker) and the WIKU batch-1
  intake; 8.12 RIS-clarification list extended by the WIKU conflict
  families; current focus and files-that-matter updated to the
  601-entry corpus

.agents/MEMORY.md

@@ -2,22 +2,142 @@
 
 ## Current focus
 
-**Lexis360-Wissensbasis Batch 9 komplett — GP1-Abnahme Dev-Host als
-nächstes Gate**
-(2026-09-10): 571 Briefings kuratiert in 67 Clustern über siebzehn
-Kapitel. Batch 9 (63 PDFs, neues Kapitel „Sozialversicherung“:
-sva 16 · bsv 18 · gsv 12 · pvs 13 · kvs 4) erschloss erstmals das
-SV-Beitragsrecht (ASVG/GSVG/BSVG), neue Selbstständige, Kranken-
-versicherung ASVG und Pensionsversicherung. Querverweis-Nachtrag
-lb-swa-03 → lb-pvs-02/12/13 (Teilpension § 4a APG belegt;
-Regelpensionsalter-Wertekonflikt dokumentiert). Registry/Check
-571/571 grün. Batch-9-Konflikte im RUNBOOK (u. a. AK-Umlage-DN-
-Anteil, BSVG-HBGL 35-Faches vs Monatswert, GSVG-HBGL vs DN-HBGL,
-Regelpensionsalter-Stichtage swa-03 vs pvs-02). GP1-Abnahme auf dem
-Dev-Host bleibt das nächste Gate vor GP2 (Entgelt-Engine).
+**WIKU-Intake komplett (Wissensbasis 601 Einträge); GP2-Baubeginn
+bleibt der nächste Schritt**
+(2026-09-11): Odoo-Umgebung lokal aufgesetzt (PostgreSQL 18.6,
+Python-3.14-venv `.venv/`, gemergter Baum `odoo_19.0+e.20260910/…`
+editable installiert; Dev-DB `odoo_dev`). GP1-Gate genommen:
+`l10n_at_hr_payroll_private` installiert, `test_kv_katalog` 8 Tests,
+0 Fehler. Alte Checkouts `odoo/` + `odoo_enterprise/` entfernt
+(~21 GB), Doku auf den neuen Quellen-Pfad umgestellt. Befund aus
+der Core/GemBG-Runtime-Validierung: `l10n_at_gemeinde_payroll`
+failt beim Install (`regular_pay` existiert nicht auf
+`hr.payroll.structure` — latenter Bug, Bgld-Track, offen).
+Nutzer-seitig offen wie zuvor: Pilotmandant, D3, UGB-
+Referenzbuchhaltung, ELDA-/FinOnl-Anmeldungen, Bgld-AP0-Abstimmung.
+Nächste Gates: **GP2-Baubeginn** (General-AT); vor GP3/GP4:
+DZ-Entscheidung 8.11 + RIS-Klärung 8.12.
 
 ## Completed
 
+- **WIKU-Intake Batch 1 komplett — Wissensbasis jetzt Zwei-Quellen-
+  Korpus mit 601 Einträgen** (2026-09-11): Multi-Source-Erweiterung
+  von `personalverrechnung/tools/build_lexis_kb.py` fertig (`--source
+  lexis|wiku|all` für `--extract`/`--check`, `--registry` über beide
+  Quellen; `WIKU_PINS`-Tabelle für alle 30 Publikationen statt
+  Lexis-Breadcrumbs; `WIKU_PAGE_RE` entfernt Seitenzähler-Footer;
+  wk-ID-Raum `wk-<prefix>-<nn>` mit eigenem Katalog + ID-Freeze).
+  Layer 1: 30/30 extrahiert (`.wiku/md/`, Katalog ohne Warnungen;
+  „Personal aktuell“-Stand = Heft-Monat). Layer 2: 30 kuratierte
+  Einträge `wiku_<slug>.md` (18 Broschüren/Unterlagen/Casebooks +
+  12 Hefte „WIKU Personal aktuell“ 2026, wk-akt-01…12; Heft-
+  Kuration via 6 parallele Agenten mit je Selbstprüfung, zentrale
+  Prüfung 30/30 grün). Registry/Check: **601 Einträge, 69 Cluster,
+  lexis 571/571 + wiku 30/30, 0 Probleme** — inkl. Fix eines
+  Slug-Bugs in `curated_slugs_for()` (`.md`-Suffix wurde nicht
+  gestrippt, wiku-`--check` wäre immer rot gelaufen). README/
+  RUNBOOK auf Zwei-Quellen-Korpus umgestellt (Cluster-Tabelle akt/gwe,
+  Update-Zyklus je Quelle, WIKU-Batch-1-Konfliktliste im RUNBOOK).
+  Wichtige WIKU-Konfliktfamilien (alle ⚠ in den Einträgen + RUNBOOK):
+  §-124b-Zitier-Varianten wachsen (wk-akt-01 „Z 440/492“,
+  wk-akt-07 Mitarbeiterprämie „Z 478 vs Z 477“ — Auflösung ÜStd/
+  Feiertagsentgelt via BGBl I 43/2026 = wk-akt-04 ✅ deckungsgleich
+  mit verbindlicher Rechtslage); SV-DN-Anteile auf §-68-Bezügen vom
+  Abzugsverbot § 20 Abs 2 Z 1 EStG erfasst (wk-akt-11, „Formel 7“
+  gefährdet — neue RIS-Klärungsfamilie); DN-Satz freie DN 17,57 vs
+  17,07 % (wk-akt-10); WF-Wien 1,5 % (wk-akt-07 → lb-lnk-05-Familie);
+  ALV-Entfall RV vs Endfassung (wk-akt-03/04); SV-Werte 2027
+  voraussichtlich (wk-akt-05/06); AMS-All-In/ATZ-Oberwert-Auslegung
+  (wk-akt-09). Temporäres Selbstprüfungsskript entfernt (dauerhafte
+  Gates = --registry/--check).
+
+- **Dev-Host aufgesetzt; GP1-Runtime-Abnahme grün** (2026-09-11):
+  PostgreSQL 18.6 (Arch-Paket; Cluster `/var/lib/postgres/data`,
+  systemd-Service, Superuser-Rolle `fegger`), Python-3.14.7-venv
+  `.venv/` (editable install des gemergten Baums; requirements
+  inkl. py3.14-Pins bauen: psycopg2/gevent/python-ldap aus Source),
+  Dev-DB `odoo_dev`. GP1: `l10n_at_hr_payroll_private` installiert
+  + `test_kv_katalog` **0 failed, 0 errors (8 Tests)**.
+  Core/GemBG-Suiten auf Wegwerf-DB `odoo_test` (danach gedroppt):
+  **Install-Abbruch** — `payroll_structure_bgld.xml` L19 setzt
+  `regular_pay` auf `hr.payroll.structure`; Feld existiert weder
+  im neuen (e.20260910) noch im alten (19.0.0) Baum — latenter
+  Bug, nur runtime sichtbar (Fix = Bgld-Track-Aufgabe). Alte
+  Checkouts `odoo/` (19 GB) + `odoo_enterprise/` (2,1 GB)
+  gelöscht; `.gitignore` jetzt `odoo_19.0+e.20260910/` + `.venv/`.
+  Doku-Updates: README (Entwicklung/Tests), privater Modul-README,
+  IMPLEMENTIERUNGSPLAN-Privat (Quellen-Referenz-Update 2026-09-11
+  in Abschnitt 2).
+
+- **General-AT: Beschaffungsliste abgearbeitet (Primärquellen lokal)**
+  (2026-09-10): 19 RIS-Gesetzestexte (Fassung 10. 09. 2026) via
+  firecrawl nach `.firecrawl/ris/` — Gesetzesnummern ausnahmslos per
+  RIS-Titelsuche ermittelt (Kurztitel-Fallen entdeckt: AVRAG
+  „Arbeitsvertragsrechts-Anpassungsgesetz" 10008872, BMSVG
+  „Betriebliches Mitarbeiter- und Selbständigenvorsorgegesetz"
+  20002088, IESG „Insolvenz-Entgeltsicherungsgesetz" 10008418, APSG
+  „Arbeitsplatz-Sicherungsgesetz 1991" 10008788; weitere: AZG
+  10008238, AngG 10008069, ArbVG 10008329, ASVG 10008147, EStG
+  10004570, BAO 10003940, AÜG 10008655, UrlG 10008376, LKV 20004237,
+  MSchG 10008464, MSchV 20010035, VKG 10008674, KBGG 20001474,
+  FamZeitbG 20009586, KommStG 10004841); LStR 2002 findok-XML
+  (RZ_N-Markup beachten); DM-ORG 42.7.0 + Änderungsprotokoll (07/2026)
+  + Prüfkataloge L16 12/2025/L17/§ 109a/§ 109b + Mitteilungsfiles-XSDs
+  (elda_mitteilung 1.2/2.1/3.0); SV-Werte 2026 (HBGL 6.930/GFG
+  551,10 ✅ deckungsgleich; GFG-Aufwertungsaussetzung § 810 Abs 3
+  ASVG); BMF-L16-Formularseite. RQ-11 auf [x]-Beschaffungsstände
+  umgestellt; RUNBOOK-Sektion „Primärquellen-Downloads" neu;
+  `.firecrawl/ris/_README.md` als lokales Verzeichnis.
+  **Befund:** „Krankengeldumlage § 62 ASVG" = Falsch-Prämisse (RIS-
+  Gesamtabfrage 0 Treffer; § 62 = Beitragsabrechnung) — als
+  Auflösung in RQ-Privat (4/11/13) + Plan (2.1/4.6/4.7/8.10)
+  dokumentiert; Bgld-Dokumente (RECHTSQUELLEN-Bgld 9, PLAN-
+  payroll-bgld) führen denselben Prüfpunkt und sind analog zu
+  verifizieren — bewusst nicht fremd-editiert.
+
+- **General-AT: KB-Rechtsquellen-Abgleich dokumentiert** (2026-09-10):
+  alle 571 KB-`legal_bases` (2.767 Strings, ~130 Normwerke) gegen
+  `RECHTSQUELLEN-Privat.md` geprüft (Skript über kb.json; §-Ebenen
+  kontextverifiziert gegen False Positives wie EOSB→EO,
+  UrlG § 10→KommStG § 10). Befund: 15 Gesetze im RQ (EStG, ASVG,
+  AZG, UrlG, AngG, ArbVG, BMSVG, FLAG, KommStG, AMPFG, IESG, LStR,
+  BAG, BUAG/BFAK, ARG) + UGB als Matrix-Beschaffungspunkt; ~85
+  Normwerke bewusst außerhalb R1; 12 echte Lücken. Umgesetzt nach
+  Nutzer-Freigabe: RQ **Abschnitt 13** (Abgleichsmatrix + Zuordnung
+  + Outside-Scope-Abgrenzung) + **Beschaffungslisten-Erweiterung**
+  Abschnitt 11 (AVRAG § 2g/§ 11a Abs 4, ASVG-Block §§ 11/33/34/41/
+  471a/49/44/51/53b/60/143, EStG §§ 3/63/67a/69/109a/124b Z 478,
+  KommStG § 10 + BAO §§ 4/29/30, AÜG, UrlG §§ 7/10a, BMSVG §§ 7/
+  9–12/27a/47, IESG § 12, Lohnkontenverordnung, Mutterschutz-/
+  Karenz-Block) + Plan 4.2 AVRAG-Feinmechanik + 8.13 Karenz-Block-
+  Kandidat + Abschnitt-10-Nachtrag; CHANGELOG-Eintrag. BMSVG § 12
+  korrekt als Zukunftssicherungsmaßnahme (§§ 9–12) identifiziert
+  (nicht Meldung).
+
+- **General-AT: Implementierungsplan an Wissensbasis angebunden**
+  (2026-09-10): `personalverrechnung/IMPLEMENTIERUNGSPLAN-Privat.md`
+  aktualisiert (Stand 2026-09-10) — neuer **Abschnitt 2.1**
+  (Verbindlichkeits-Regime: RECHTSQUELLEN-Privat verbindlich, KB
+  Sekundärquelle mit ID+Stand; Cluster→GP-Anker-Tabelle;
+  Nicht-enthalten-Liste: Krankengeldumlage § 62, JASV, LStR 2002);
+  4.2 Regelinventar um KB-Anker-Spalte + GP2-Feinmechanik erweitert
+  (Mehrarbeit § 19d vs. ÜStd inkl. Differenzstunden LStR Rz 1146,
+  zwei Nachtfenster 22–5/19–7, Feiertagsarbeitsentgelt 2026 wieder
+  §-68-begünstigt); 4.3 GP3-Feinmechanik (Sechstelformel × 60 ÷
+  Lohnsteuertage, Nachzahlungsmodi Rollung/15.2./Fünftel/Tarif,
+  SV-Anspruchsprinzip) + GP4-Neuheiten (DZ §§ 122/126 WKG — bisher
+  fehlende DG-Abgabe, Satzvektor BL × Jahr, ⚠ RIS; DAG 19,4 %;
+  beitragsfreie §-49-Abs-3-Kumulative; AK-Umlage/WF als DN-Lohnabzüge;
+  altersabhängige Satzausschaltungen); 4.4 BMSVG-Feinmechanik (freier
+  Monat taggenau, § 7-Fiktionen, Abfuhr KV-Träger); 4.6 L16-KZ/
+  mBGM/Schwerarbeitsmeldung; 4.7 Aufrollungslauf + Fristenkalender;
+  Abschnitt 8 um 8.11 (DZ-Grundsatzentscheidung), 8.12 (KB-
+  Konfliktfamilien RIS-klar), 8.13 (Scope-Kandidaten ohne stille
+  Erweiterung) erweitert; Abschnitt 10 dokumentiert das Update;
+  `docs/CHANGELOG.md` Eintrag. Werte ausschließlich aus KB-Einträgen
+  (Recherche über 4 parallele Subagents über sva/lnk/bes, azg/ues/
+  zus/url/efz, son/naz/lvr/prm, lvr/mel/vor/end/pfa/krs/nsc-Cluster).
+
 - **Lexis360-Wissensbasis Batch 9** (2026-09-10): 67 gelieferte PDFs
   (im Unterordner .lexis360/batch9/) → Intake-Bereinigung: 4 text-
   identische Duplikate entfernt, 5-fach trunkierter Exportname der
@@ -316,34 +436,74 @@ Dev-Host bleibt das nächste Gate vor GP2 (Entgelt-Engine).
   lb-kvs-03 „§ 120 Z 3 ASVG“ vermutlich Z 4 ⚠ — vollständige Liste im
   RUNBOOK (Wissensbasis, Batch-9-Abschnitt). DN-Beitragssätze 2026
   und GFG/HBGL-Werte sind ✅ deckungsgleich mit RECHTSQUELLEN.
-- **General-AT GP0-Rest offen** (2026-09-09): Pilotmandant/Golden-Master
-  fehlt; ELDA-/FinOnl-Specs mit der Bgld-AP0-Beschaffungsliste
-  abstimmen; D3-Anrechnungsmechanik vertraglich regeln (Bgld.-
-  Auftragserteilung); Referenz-KV-Kuratierung (SI-2203/SI-2748);
-  UGB-Buchungsmatrix; Volltexte AZG/AngG/ArbVG § 12/LStR 2002
-  beschaffen. Odoo-Quellen liegen in-repo (D4 erledigt); Runtime-Tests
-  brauchen noch PostgreSQL (Dev-Host).
+- **General-AT GP0-Rest offen** (2026-09-10 nach Beschaffung): Pilotmandant/Golden-Master
+  fehlt; D3-Anrechnungsmechanik vertraglich regeln (Bgld.-
+  Auftragserteilung); Referenz-KV-Kuratierung (SI-2203/SI-2748, GP1,
+  aus in-repo KV-Library); UGB-Buchungsmatrix (erste Referenz-
+  buchhaltung); ELDA-/FinOnl-**Anmeldungen/Zertifikate** = Nutzer-
+  seite; Abstimmung ELDA-Specs mit Bgld-AP0 (Doppelverwendung).
+  Erledigt 2026-09-10: Volltexte AZG/AngG/ArbVG/LStR/alle KB-Abgleich-
+  Normen beschafft; ELDA/eSV-Spec = DM-ORG 42.7.0 (JASV belegt);
+  Krankengeldumlage als Falsch-Prämisse aufgelöst. Neu aus Plan-
+  Neu aus Plan-
+  Update: DZ/WKG-Grundsatzentscheidung (8.11) + WKG-Tarife
+  RIS-verifizieren; KB-Konfliktfamilien vor GP3/GP4 am RIS klären
+  (8.12: AK-Umlage Tragung, § 53a-Einheit, WBF-Wien 1,5 %,
+  §-124b-Zitierung, DN-SV 18,07 % vs 17,57 %, NSchAB-Beleg,
+  DAG-Normzitat, pfa-Grundbeträge; aus WIKU Batch 1 neu hinzu:
+  SV-DN-Anteile auf §-68-Bezügen § 20 Abs 2 Z 1 EStG („Formel 7“,
+  wk-akt-11), ALV-Entfall RV vs BgLG-Endfassung (wk-akt-03/04),
+  AMS-All-In/ATZ-Oberwert (wk-akt-09) — vollständige Liste im
+  RUNBOOK, Wissensbasis, WIKU-Batch-1-Abschnitt); KB-Scope-Kandidaten mit
+  Pilotmandant entscheiden (8.13 inkl. Mutterschutz-/Karenz-Block).
+  **Bgld-Schiene (fremdes Track, Nutzer-Review):** dortiger
+  Prüfpunkt „Krankengeldumlage § 62" ist nach dem
+  Privat-Track-Befund gegen denselben RIS-Stand zu verifizieren.
 - **KV-Library, manuell offen** (2026-09-09): manual_review-Listen im
   `kv-catalog.json` (Match-Heuristik-Flüchtigungen, 30 Datumsdifferenzen,
   195 unklassifizierte Einzelträger-KVs); Kammer-Scan-PDFs (RA Vbg,
   LÄK NÖ/OÖ/Bgld) ohne OCR nicht maschinenlesbar; Angestelltenärzte-KV
   nirgends öffentlich. Bibliothek inkl. Texte committed als `5b629a5`
   (lokaler main, noch nicht gepusht).
+- **RQ-Privat ↔ Wissensbasis-Rechtsquellen-Abgleich (2026-09-10):** alle
+  571 KB-`legal_bases` (2.767 Zitat-Strings, ~130 Normwerke) gegen
+  `RECHTSQUELLEN-Privat.md` geprüft. Gesetzesebene im RQ: 15 (EStG,
+  ASVG, AZG, UrlG, AngG, ArbVG, BMSVG, FLAG, KommStG, AMPFG, IESG,
+  LStR, BAG, BUAG/BFAK, ARG) + UGB nur als Matrix-Beschaffungspunkt;
+  Rest bewusst außerhalb des sektoralen RQ-Scopes (SV-Parallelrechte,
+  Arbeitnehmerschutz, Gesellschafts-/Verfahrensrecht …).
+  **Echte, nirgends erfasste Lücken** (weder RQ noch RQ-Beschaffungs-
+  liste noch Plan): **AVRAG** (§ 2g All-in-Grundlohn, § 11a Abs 4
+  Bildungsteilzeit-Aliquotierung — 124 KB-Zitate), **Mutterschutz-/
+  Karenz-Block** MSchG/MSchV/VKG/KBGG/APSG/FamZeitbG (Wochengeld =
+  DG-Payroll-Berechnung — fehlende Scope-Entscheidung, auch Plan 8.13
+  nicht), **KommStG § 10** (Zerlegung mehrere Betriebsstätten),
+  **EStG §§ 3/63/67a/69 + 124b Z 478 lit f** (§ 109a nur im Plan),
+  **ASVG-Detailnormen-Block** §§ 11/33/34/41/471a/49 Abs 2–3/44 Abs 7/
+  60/143/51/53b (im Plan punktuell via KB, RQ fehlt), **BAO §§ 4/29/30**
+  (Betriebsstätte), **AÜG** (KommSt-Betriebsstätte Überlasser nach
+  **UrlG § 7/§ 10a**, **BMSVG §§ 7/12/47**, **IESG § 12**,
+  Lohnkontenverordnung 2006. **Erledigt 2026-09-10 (Nutzer-Freigabe):**
+  RQ-Abschnitt 13 (Abgleichsmatrix) + Beschaffungslisten-Erweiterung
+  + Plan-8.13-Ergänzung (Karenz-Block) umgesetzt — offen bleiben die
+  RIS-Verifikationen der neuen Beschaffungspunkte (mit GP2/GP3/
+  GP4/GP7-Baubeginn) und die Scope-Entscheidungen (Mutterschutz-/
+  Karenz, Krankenstand-EFZ, Pfändung, DZ) mit dem Pilotmandanten.
 - gem360-seitig gilt: Branch `dev-payroll` dort vorerst erhalten, aber
   **keine Payroll-Implementierung mehr in gem360** und kein Merge nach
   dev/va_module (Guardrails im gem360-Handoff). Die Brücke
   `l10n_at_gemeinde_payroll_vrv` (AP7) wird in gem360 gegen getaggte
   Releases dieses Repos gebaut.
-- **Runtime-Validierung offen** (2026-09-09): Modul-Install und die
-  Testsuiten (Katalog, Entgelt, TASY-Import, neu: `test_kv_katalog`
-  privat) sind lokal nicht lauffähig (kein PostgreSQL). Odoo-Quellen
-  jetzt in-repo verfügbar — `odoo/`
-  (Community, `odoo-bin`) + `odoo_enterprise/odoo` (gemergter
-  Enterprise-Baum; Addons-Path `odoo_enterprise/odoo/addons,addons`).
-  Auf dem Dev-Host nachholen:
-  `-i l10n_at_hr_payroll,l10n_at_gemeinde_payroll --test-tags
-  /l10n_at_hr_payroll,/l10n_at_gemeinde_payroll`. Statisch grün:
-  py_compile + XML-Well-formedness über alle Addon-Dateien.
+- **Runtime-Validierung: GP1 grün; Core/GemBG blockiert** (2026-09-11):
+  GP1-Abnahme erledigt — `test_kv_katalog` 8/8 grün auf `odoo_dev`.
+  Kern/GemBG-Suiten nicht lauffähig: `l10n_at_gemeinde_payroll`
+  bricht beim Modul-Install ab — `payroll_structure_bgld.xml` L19
+  referenziert Feld `regular_pay` auf `hr.payroll.structure`
+  (existiert in keinem Snapshot; Modul war nie runtime-getestet).
+  Einzeiler-Fix im Bgld-Track nötig, danach
+  `createdb <testdb>` + `-i l10n_at_hr_payroll,l10n_at_gemeinde_payroll
+  --test-tags /l10n_at_hr_payroll,/l10n_at_gemeinde_payroll`
+  nachholen (Aufrufmuster README „Tests").
 - Bgld.-Auftrag: AP0 offen (Bestandsaufnahme Pilotmandant, ELDA/FinOnl-
   Specs, VRV-Buchungsmatrix, offene RIS-Verifikationen) —
   `IMPLEMENTIERUNGSPLAN-Bgld.md` Abschnitt 8.
@@ -389,9 +549,12 @@ Dev-Host bleibt das nächste Gate vor GP2 (Entgelt-Engine).
   vor (Symmetrie zur Bgld-Planungsentscheidung „AP3 im Kern, damit das
   General-Produkt ihn erbt"); Anrechnung/Umlegung bei Bgld.-
   Auftragserteilung per Change-Request; D4 — Odoo-19-Source in-repo:
-  `odoo/` (Community) + `odoo_enterprise/odoo` (gemergter
-  Enterprise-Baum), beide in `.gitignore`; D4-Verifikation komplett
-  erledigt.
+  seit 2026-09-11 `odoo_19.0+e.20260910/odoo-19.0+e.20260910/`
+  (gemergter Community+Enterprise-Baum 19.0+e.20260910, 1.481
+  Addons, `.gitignore`; ersatzlos für `odoo/` + `odoo_enterprise/`);
+  D4-Verifikation komplett erledigt (gegen 19.0.0 — gleiche relative
+  Pfade; Neuzugänge gegen den neueren Snapshot zu Baubeginn
+  verifizieren).
 - **GP0-Rechtskorrekturen General-AT (verbindlich)** (2026-09-09):
   13./14. Bezüge = sonstige Bezüge iSd **§ 67 EStG** (§ 68 nur
   Zulagen/Zuschläge — „§ 68 Abs 5/6" war falsch); Urlaubsentgelt =
@@ -416,19 +579,29 @@ Dev-Host bleibt das nächste Gate vor GP2 (Entgelt-Engine).
 
 ## Files that matter right now
 
-- `personalverrechnung/wissensbasis/` — Lexis360-Wissensbasis (README,
-  dokumente/ 571 Einträge, kb.json, INDEX.md; Batch-Workflow im RUNBOOK)
+- `.firecrawl/ris/` — Primärquellen-Downloads (19 RIS-Gesetzestexte,
+  LStR-2002-XML, DM-ORG 42.7.0 + Prüfkataloge + XSDs, SV-Werte 2026;
+  Verzeichnis `_README.md` mit GesNr und Kurztitel-Fallen; lokal,
+  unversioniert) — Beschaffungsstand RQ-Privat Abschn. 11
+- `personalverrechnung/wissensbasis/` — Zwei-Quellen-Korpus (README,
+  dokumente/ 601 Einträge = 571 Lexis + 30 WIKU, kb.json, INDEX.md;
+  Batch-Workflow im RUNBOOK)
 - `.lexis360/` — lizenzierte PDF-Exporte + Layer-1-Volltexte `md/` +
   `_catalog.json` (lokal, unversioniert)
 - `personalverrechnung/tools/build_lexis_kb.py` — KB-Pipeline
+  (Multi-Source: `--source lexis|wiku|all` für --extract/--check;
+  --registry über beide Quellen; WIKU_PINS für neue WIKU-PDFs
+  ergänzen)
 - `.agents/skills/wissensbasis/SKILL.md` — verbindliche Regeln für
   Wissensbasis-Arbeit (inkl. `.wiku/`-Integrationsmodell)
 - `.wiku/` — lizenzierte WIKU-Publikationen (lokal, unversioniert,
-  gitignored; Pipeline-Folgeaufgabe nach Batch 7)
+  gitignored; Batch 1 eingespielt — 30 Layer-2-Einträge wk-*)
 
 - `personalverrechnung/IMPLEMENTIERUNGSPLAN-Privat.md` — General-AT
   (freigegeben; GP0-Rechtsverifikationen erledigt, GP0-Rest offen;
-  D4-Protokoll in Abschnitt 2)
+  2026-09-10 Wissensbasis-Anbindung in Abschnitt 2.1, neue Offenpunkte
+  8.11 DZ / 8.12 KB-Konflikte / 8.13 Scope-Kandidaten; D4-Protokoll in
+  Abschnitt 2)
 - `personalverrechnung/RECHTSQUELLEN-Privat.md` — verbindliche
   Rechtslage General-AT (GP0-Inventar; Statusmarks ✅/⚠/❓)
 - `personalverrechnung/RUNBOOK.md` — KV-Library pflegen (Update-Zyklus)
@@ -440,10 +613,12 @@ Dev-Host bleibt das nächste Gate vor GP2 (Entgelt-Engine).
 - `personalverrechnung/RECHTSQUELLEN-Bgld.md` — verbindliche Rechtslage
 - `personalverrechnung/ANGEBOTS-KALKULATION-Bgld-Personalverrechnung.md` —
   AP-Rahmen, Prämissen P1–P10
-- `odoo/` + `odoo_enterprise/` — Odoo-19-Checkouts (unversioniert,
-  in `.gitignore`; Enterprise-Baum gemergt: Community+Enterprise in
-  einem Addons-Verzeichnis; Test-Addons-Path
-  `odoo_enterprise/odoo/addons`)
+- `odoo_19.0+e.20260910/odoo-19.0+e.20260910/` — Odoo-19-Quellen-
+  Referenz (gemergter Community+Enterprise-Baum, 1.481 Addons; lokal,
+  unversioniert; Aufruf `.venv/bin/python -m odoo`, Addons-Path
+  `<baum>/odoo/addons,addons`)
+- `.venv/` — Python-3.14-venv mit editable install (lokal,
+  unversioniert); Dev-DB `odoo_dev` (PostgreSQL lokal)
 - `addons/l10n_at_hr_payroll_private/` — General-AT (GP1 KV-Framework
   + Seed D2 umgesetzt; Runtime-Abnahme ausständig; GP2 danach)
 - `addons/l10n_at_hr_payroll/` — Kern (SV/TASY; AP3 landet hier)

personalverrechnung/RUNBOOK.md

@@ -79,19 +79,25 @@ Danach manuell sichten (Reihenfolge):
 - Angestelltenärzte-KV (Krankenanstalten): nirgends öffentlich —
   einzige systematische Lücke des Korpus.
 
-## Lexis360-Wissensbasis (Lexis Briefings Personalrecht)
+## Wissensbasis (Lexis360-Briefings + WIKU Personal)
 
-Stand: 2026-09-10 · Konventionen und Schema: `wissensbasis/README.md`
-(dort auch die Lizenz-Entscheidung: Volltexte/PDFs lokal unversioniert,
-nur Kuratierung versioniert).
+Stand: 2026-09-11 · Konventionen und Schema: `wissensbasis/README.md`
+(dort auch die Lizenz-Entscheidung: Volltexte/PDFs beider Quellen lokal
+unversioniert, nur Kuratierung versioniert; WIKU-Integrationsmodell:
+gemeinsamer Korpus, `work`-Feld unterscheidet die Quellen, ID-Raum
+`wk-<prefix>-<nn>` auf der gemeinsamen Cluster-Map, Layer-2-Dateiname
+`wiku_<slug>.md`, 1 Publikation = 1 Eintrag, Metadaten aus `WIKU_PINS`
+statt Lexis-Breadcrumbs).
 
 ### Architektur
 
 | Schicht | Pfad | Werkzeug | Versioniert? |
 |---|---|---|---|
 | PDF-Exporte (Lexis 360, lizenziert) | `.lexis360/*.pdf` | manueller Export | nein (gitignored) |
-| Layer 1 — Volltexte + Katalog | `.lexis360/md/` | `tools/build_lexis_kb.py --extract` | nein |
-| Layer 2 — kuratierte Einträge | `wissensbasis/dokumente/<slug>.md` | manuell (Vorlage lb-atz-07) | **ja** |
+| PDFs (WIKU Personal, lizenziert) | `.wiku/*.pdf` | manuelle Beschaffung | nein (gitignored) |
+| Layer 1 — Volltexte + Katalog (Lexis) | `.lexis360/md/` | `tools/build_lexis_kb.py --extract --source lexis` | nein |
+| Layer 1 — Volltexte + Katalog (WIKU) | `.wiku/md/` | `tools/build_lexis_kb.py --extract --source wiku` (pin-getrieben) | nein |
+| Layer 2 — kuratierte Einträge | `wissensbasis/dokumente/<slug>.md` (Lexis) · `wiku_<slug>.md` (WIKU) | manuell (Vorlage lb-atz-07 / wk-akt-01) | **ja** |
 | Registry + Index | `wissensbasis/kb.json`, `wissensbasis/INDEX.md` | `tools/build_lexis_kb.py --registry` | **ja** (generiert) |
 
 Batches 1–6: 277 Einträge, 40 Cluster (atz 15 · leh 16 · jug 8 ·
@@ -107,8 +113,15 @@ Cluster erweitert: asc 12→16, sch 1→7); **Batch 8: 134 Einträge, 6 neue
 Cluster** (bnd 44 · brt 35 · end 25 · bso 10 · mel 8 · ins 8; bestehende
 Cluster erweitert: url 14→16, son 4→5, prm 6→7); **Batch 9: 63 Einträge, 5 neue
 Cluster** (bsv 18 · sva 16 · gsv 12 · pvs 13 · kvs 4; bestehende Cluster
-unverändert) — **insgesamt 571 Einträge, 67 Cluster**, Quell-Stände
-2024-03 bis 2026-09. Siebzehn Briefings-Kapitel, aus Batch 9 neu:
+Cluster unverändert) — **insgesamt 571 Einträge, 67 Cluster**, Quell-Stände
+2024-03 bis 2026-09. **WIKU Batch 1 (2026-09-11): 30 Publikationen →
+30 Einträge** (13 Fachbroschüren · 3 Arbeitsunterlagen · 2 Casebooks
+· 12 Hefte „WIKU Personal aktuell“ 2026, Stände 2023-07 bis
+2026-09) — eigene Cluster `akt` (12, „WIKU Personal aktuell“) und
+`gwe` (2, Güterbeförderung/Gastgewerbe), sonst Belegung bestehender
+Cluster (`wk-pfa-01` neben `lb-pfa-*`: vor 1 · kar 1 · bnd 1 · lvr 2 ·
+dvh 1 · bes 1 · rei 1 · gsf 1 · grz 1 · ins 1 · lsd 1 · pfa 1 · azg 1 ·
+sac 1 · son 1) → **gesamt 601 Einträge, 69 Cluster**. Siebzehn Briefings-Kapitel, aus Batch 9 neu:
 „Sozialversicherung“ (Beitragsrecht ASVG/GSVG/BSVG, Neue
 Selbstständige, Krankenversicherung ASVG, Pensionsversicherung).
 „Beschäftigungsverhältnisse“, „Entgelt: Anspruch &
@@ -128,12 +141,17 @@ Betriebsvereinbarungen“, „Beendigungsansprüche & Endabrechnung“,
 ### Neue Batches einspielen
 
 ```bash
-# 1. PDFs nach .lexis360/ kopieren (Export-Namenskonvention beibehalten)
-# 2. BATCH-Konstante in tools/build_lexis_kb.py hochsetzen
-python3 personalverrechnung/tools/build_lexis_kb.py --extract   # Layer 1 + Katalog
-# 3. neue Layer-2-Einträge kuratieren (Schema/Regeln: wissensbasis/README.md)
-python3 personalverrechnung/tools/build_lexis_kb.py --registry  # kb.json + INDEX.md, validiert Frontmatter
-python3 personalverrechnung/tools/build_lexis_kb.py --check     # Vollständigkeit Layer-1↔Layer-2
+# Lexis: 1. PDFs nach .lexis360/ kopieren (Export-Namenskonvention beibehalten)
+#         2. BATCH_LEXIS in tools/build_lexis_kb.py hochsetzen
+# WIKU:  1. PDFs nach .wiku/ kopieren
+#         2. je PDF einen WIKU_PINS-Eintrag ergänzen (ohne Pin: harte Warning,
+#            wird NICHT extrahiert) + BATCH_WIKU hochsetzen
+python3 personalverrechnung/tools/build_lexis_kb.py --extract --source lexis   # Layer 1 + Katalog
+python3 personalverrechnung/tools/build_lexis_kb.py --extract --source wiku    # Layer 1 + Katalog (pin-getrieben)
+# 3. neue Layer-2-Einträge kuratieren (Schema/Regeln: wissensbasis/README.md;
+#    WIKU-Dateiname wiku_<slug>.md)
+python3 personalverrechnung/tools/build_lexis_kb.py --registry  # kb.json + INDEX.md (beide Quellen), validiert Frontmatter
+python3 personalverrechnung/tools/build_lexis_kb.py --check --source all  # Vollständigkeit Layer-1↔Layer-2 je Quelle
 ```
 
 ### Validierung
@@ -144,7 +162,7 @@ python3 personalverrechnung/tools/build_lexis_kb.py --check     # Vollständigke
 - Stichproben: Kernwerte gegen Layer-1-Volltext (`sed -n '16,$p'
   .lexis360/md/<slug>.md`); Werte nie aus Trainingswerten.
 
-### Bekannte Limitierungen / offene Punkte (Stand 2026-09-10)
+### Bekannte Limitierungen / offene Punkte (Stand 2026-09-11)
 
 - **Korpus-Widersprüche (⚠, in den Einträgen dokumentiert):** AMS-
   Ersatzquote geblockte ATZ 2026 — lb-atz-07 nennt 28,5 %, lb-atz-09/12
@@ -343,6 +361,58 @@ python3 personalverrechnung/tools/build_lexis_kb.py --check     # Vollständigke
   Höherversicherung PV / Mitarbeiter- und Selbständigenvorsorge);
   Mehrfachversicherung KV/PV disambiguiert; ß-URL-Kodierung normalisiert
   (grosse_option).
+- **WIKU-Batch-1-Konflikte/offene Punkte (⚠/❓, in den Einträgen
+  dokumentiert):** §-124b-Zitier-Familie wächst: **wk-akt-01** (Stand
+  2026-01, vor Kundmachung) „Z 440/492, Aufrollung 31.05.2026“ und
+  **wk-akt-07** Mitarbeiterprämie — Haupttext/Rz 909/1403 „Z 478“ vs
+  ÖGK-FAQ „Z 477“ (innerer Widerspruch, Z 478 lt. RQ verbindlich) ⚠;
+  Auflösung der ÜStd-/Feiertagsarbeitsentgelt-Maßnahme über BGBl I
+  43/2026 via **wk-akt-04** (§ 68 Abs 1/2 EStG neu, rückwirkend
+  1.1.2026, Aufrollfrist 30.09.2026, § 124b Z 494) ✅ deckungsgleich
+  mit verbindlicher Rechtslage (Z 476 lit c idgF); **wk-akt-07**
+  Feiertagsarbeitsentgelt BMF-Antwort „bei entsprechendem Gesetzes-
+  beschluss ab 2026 steuerfrei“ vs wk-akt-01 „ab 1.1.2026 dauerhaft
+  steuerfrei“ — Stand-Evolution, verbindlich bgBl-gelöst ⚠;
+  **wk-akt-07** WF-Beitrag Wien 1,50 % (DN-Gesamtbeitrag 18,32 %
+  statt 18,07 %) — gehört zur lb-lnk-05-Familie (1,5 vs 1,0 %, ⚓
+  RIS-Klärung); **wk-akt-10** DN-Satz freie Dienstnehmer „17,57 %
+  ohne WF“ — arithmetisch 17,07 % (3,87+10,25+2,95); DN-SV-Satz-
+  Familie (18,07 vs 17,57 %) ⚠ RIS; **wk-akt-11** Praxisänderung SV-
+  DN-Anteile auf §-68-Bezügen vom Abzugsverbot § 20 Abs 2 Z 1 EStG
+  erfasst (Veranlagungsbescheide-Grenzgänger, Rz 243 LStR
+  möglicherweise obsolet, „Formel 7“ gefährdet) — neue
+  Konfliktfamilie, RIS-Klärung vor GP3/GP4 ⚠; **wk-akt-09** AMS-
+  Auslegung All-In/ATZ-Oberwert „vom Grundlohn“ vs OGH 9 ObA 83/22d
+  (unechtes All-In) — WIKU selbst „fachlich nicht haltbar“ ⚠;
+  **wk-akt-03 vs wk-akt-04** ALV-Entfall ab Pensionsanspruch:
+  Regierungsvorlage „DN entfällt, DG bleibt“ vs Endfassung BgBG
+  „weder DG noch DN + kein IESG“ (§ 1 Abs 2 lit e AMPFG) —
+  Stand-Evolution mit beiden Werten dokumentiert; §-Zitat „§ 25
+  Abs 2 AlVG“ vs „§ 25 Abs 2 AMPFG“ ⚠; Schmutzzulage-VwGH-GZ
+  Ra 2025/15/0035 (wk-akt-03) vs Ra 2024/15/0035 (wk-akt-04) ⚠;
+  **wk-akt-05/wk-akt-06** SV-Werte 2027 „voraussichtlich“ (Nr. 13)
+  vs „von der ÖGK veröffentlicht“ (Nr. 14) — Verordnungsverlaut-
+  barung noch ausständig, alle 2027er-Werte ⚠; **wk-akt-04** DAG 23 %
+  ab 1.1.2027 (BgLG 2027/2028) + Absenkung 21 % ab 2030 geplant —
+  Zukunftslegistik mit Stand, vor Implementierung an BGBl verifizieren;
+  **wk-akt-12** Mitarbeiterprämie 2026/Aktivpension/Telearbeits-
+  pauschale 2027 = Entwurfs-/Regierungsvorlagen-Stand („bleibt
+  abzuwarten“) ⚠; „Sonntags-Siebtel“-ÖGK-Clearing ohne erkennbare
+  Rechtsgrundlage (WIKU-Kritik) ⚠; **wk-akt-05** § 82 Abs 7 AlVG-
+  Verweisung könnte Überstunden/Mehrleistung auch beim geblockten
+  ATZ-Oberwert ausschließen (AMS-Abklärung ausständig) ⚠.
+  Quellen-Anomalien (bewusst nicht enshriniert): Artikelnummer-
+  Doppelvergaben innerhalb/vor zw. Heften (Nr. 12/13/14), „1.1.206“-
+  Tippo (Nr. 2), Vorwort/Artikel-Abweichungen (Nr. 10), GZ-Schwankungen
+  — Kuratierung folgt jeweils dem Artikelinhalt; WIKU-Exporte ohne
+  expandierte Links („den Sie hier finden“) — unvollständige
+  Verweisstellen je Eintrag vermerkt. Intake-Notizen: 30 PDFs, alle
+  Metadaten über WIKU_PINS gesetzt (keine Breadcrumbs); Seitenzähler-
+  Footer-Zeilen im Tool entfernt (WIKU_PAGE_RE), Anzeigen-/Abo-Blöcke
+  bleiben in Layer 1 (Kuratierung ignoriert sie); „Personal aktuell“-
+  Stand = PDF-CreationDate-Monat (mit Heft-Inhalt konsistent,
+  Doppelhefte 4-5/8-9); Curation via 6 parallele Agenten + zentrale
+  Selbstprüfung 30/30 grün.
 - Nicht im Korpus enthalten und deshalb ❓/Beschaffungskandidaten für
   Folgebatches: Bildungskarenz/Beihilfen-Beitrag (Verweis in lb-tzb-01),
   Personalrabatte bis 2015 (lb-sac-02), Telearbeitspauschale (lb-sac-15),
@@ -394,6 +464,37 @@ python3 personalverrechnung/tools/build_lexis_kb.py --check     # Vollständigke
   einer Zeile stehen, Footer („Page n“, „Erstellt von …“) im Text —
   Parser behandelt das, Kuratierung muss es ignorieren.
 
+## Primärquellen-Downloads (RIS, findok, ELDA, SV-Werte)
+
+Stand: 2026-09-10 · Ablage: `.firecrawl/ris/` (lokal, unversioniert) —
+Verzeichnis mit Gesetzesnummern: `.firecrawl/ris/_README.md`.
+Beschafft für die Beschaffungsliste `RECHTSQUELLEN-Privat.md` Abschn. 11.
+
+- **RIS-Gesetzestexte**: konsolidierte Volltexte via
+  `https://www.ris.bka.gv.at/GeltendeFassung.wxe?Abfrage=Bundesnormen&Gesetzesnummer=<Nr>`
+  (firecrawl scrape → Markdown). **Gesetzesnummern nie aus Trainings-
+  wissen** — via RIS-Titelsuche ermitteln:
+  `https://www.ris.bka.gv.at/Ergebnis.wxe?Abfrage=Bundesnormen&Titel=<Titel>`;
+  aus den „Gesamte geltende Rechtsvorschrift für …“-Links grepen.
+  Titelsuche ist **wortbasiert** (Bindestriche tokenisieren) und
+  Kennt Kurztitel-Fallen: AVRAG = „Arbeitsvertragsrechts-**Anpassungs**
+  gesetz“, BMSVG = „Betriebliches **Mitarbeiter- und Selbständigen**-
+  vorsorgegesetz“, IESG = „Insolvenz-**Entgeltsicherung**gesetz“, APSG
+  = „Arbeits**platz-**Sicherungsgesetz 1991“.
+- **LStR 2002**: findok-Gesamtdokument als XML-Zip (findok-Dokument
+  19974; Rz markiert als `<rz>RZ_N</rz>` — grep mit `RZ_1050`, nicht
+  „Rz 1050“).
+- **ELDA/Meldewesen**: DM-ORG (Organisationsbeschreibung „Datenaustausch
+  mit Dienstgebern“) + Prüfkataloge L16/L17/§ 109a/109b + Mitteilungs-
+  files-XSDs über das ELDA-Dienstgeber-Portal (Downloads-Seite).
+- **SV-Werte**: beitrags-/leistungsrechtliche Werte-PDFs von
+  sozialversicherung.at (Seite „Werte und Sätze“).
+- **Verifikationsbefund-Disziplin**: Widerspricht der Volltext einer
+  Projektkonvention (Beispiel: „Krankengeldumlage § 62 ASVG“ — RIS-
+  Gesamtabfrage 0 Treffer, § 62 = Beitragsabrechnung), Befund in der
+  jeweiligen RECHTSQUELLEN-Datei dokumentieren und alle Zitate
+  konsistent korrigieren, nicht stillschweigend.
+
 ## Weitere Workflows
 
 (SV-Werte/TASY-Import und GemBG-Katalog siehe `tools/`-Docstrings und