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id: wk-pfa-01
batch: 1
title: "Lohnpfändung aus Sicht der Personalverrechnung"
work: "WIKU Fachbroschüre"
chapter: "Lohnpfändung"
topic: lohnpfandung
author: "Wilhelm Kurzböck"
stand: 2026-02
source:
pdf: ".wiku/Lohnpfändung aus Sicht der Personalverrechnung - 2026-02.pdf"
text: ".wiku/md/lohnpfandung-2026-02.md"
legal_bases: ["EO", "AbgEO", "VVG", "EO § 290b", "EO § 291a", "EO § 291d", "EO § 292a", "EO § 293", "EO § 299a", "ZPO § 273"]
tags: [lohnpfandung, existenzminimum, unterhaltspfandung, pfandbare-betraege, drittschuldner, exekution]
cross_refs: ["lb-pfa-01", "lb-pfa-03", "lb-pfa-04", "lb-pfa-05", "lb-pfa-11", "lb-pfa-14", "wk-lvr-01", "wk-lvr-02"]
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# Lohnpfändung aus Sicht der Personalverrechnung
*WIKU Fachbroschüre, Wilhelm Kurzböck, Stand Februar 2026 (wk-pfa-01).*
## Zusammenfassung
- **Umfassende Q&A-Broschüre** (197 S.) zur Lohnpfändung aus
Drittschuldner-Sicht: Begriff und Arbeitgeberpflicht zur Exekution,
gerichtliche Exekution (Mahnung bis Exekutionsbeschluss,
Drittschuldnererklärung, Rangsfolge, Aufrechterhaltung des Pfandrechts),
Ermittlung des pfändbaren Betrages bei **laufenden Bezügen,
Sonderzahlungen, Beendigungsansprüchen, Kündigungsentschädigung,
Vergleichs- und Nachzahlungen, Unterhaltspfändungen**,
Exekutionsverwaltung, Verpfändungen und Zession, dazu eine
Beispielsammlung (28 Rechenbeispiele).
- **Pfändbarer Betrag = Berechnungsgrundlage Existenzminimum**
(§ 291a EO): Grundbeträge (statischer Teil) + Steigerungsbeträge
(dynamischer Teil); alles über die Höchstberechnungsgrundlage ist
jedenfalls zur Gänze pfändbar (§ 292a EO).
- **Pfändungsbeschränkungen sind zwingend** (§ 293 EO): weder
Ausschluss noch Beschränkung durch Vereinbarung möglich; auch auf das
verbleibende Existenzminimum können Arbeitnehmer nicht wirksam
verzichten.
- **Sonderzahlungen werden separat gepfändet** (§ 290b EO) — es gilt
nur der **normale** (nicht erhöhte) allgemeine Grundbetrag;
Steigerungsbeträge, Höchstberechnungsgrundlage und Bagatellgrenze
müssen jedoch genauso zur Anwendung kommen wie bei laufenden Bezügen.
- **Beendigungsansprüche** (§ 291d EO): maßgebend ist der **erhöhte**
allgemeine Grundbetrag; die Höchstberechnungsgrundlage vervielfacht
sich mit der Zahl der Monate, für die die Leistung zusteht; bei
Abfertigung Alt (BMVSG) erhöht sie sich ab dem vierten Jahr pro Jahr
um ein Drittel; der pfändbare Betrag ist erst nach **vier Wochen**
auszuzahlen (Quellentext: vier-Wochen-Frist); Kündigungsentschädigung
ausgenommen.
- **Rechtsgrundlagen der Exekution:** EO (gerichtliche Exekution,
analog Zessionen/Verpfändungen), AbgEO (Abgabenexekution, z. B.
Finanzamt/Gemeinde), VVG (Verwaltungsvollstreckung, z. B.
Radarstrafe) — im Pfändungsakt „nahezu ident“ (Quellenwortlaut).
- **Drittschuldnerhaftung** ist je Bezugsende auf **€ 1.000,**
beschränkt (Zusammenfassung mehrerer Gläubiger).
- **Sachbezüge:** wird die Sachleistung steuer-/svrechtlich mit „NULL“
bewertet (z. B. Sachbezug Elektro-KFZ seit 1. 1. 2016), braucht sie
vorerst nicht zu den Geldleistungen hinzugerechnet zu werden; das
Exekutionsgericht kann den Wert jedoch auf Antrag des Gläubigers oder
des Drittschuldners nach § 273 ZPO festlegen (tatsächlicher
Verkehrswert).
- **Freie Dienstnehmer:** § 299a EO (Entgelt von dritter Seite) gilt
nur für „echte“ Dienstnehmer; bei Verpfändungen/Zessionen nicht.
- **BUAG-Urlaubszahlung:** wird mit den übrigen laufenden Bezügen des
Kalendermonats gepfändet (Monatslohnpfändungstabellen).
## Kernwerte & Fristen (Stand 2026-02)
| Wert / Regel | Detail |
|---|---|
| Allgemeiner (normaler) Grundbetrag | 2026: **€ 1.308,** (monatlich) ✅ deckungsgleich mit lb-pfa-05 (Stand 2026-07) |
| Erhöhter allgemeiner Grundbetrag | 2026: **€ 1.526,** (wenn keine Sonderzahlungsansprüche nach § 290b EO bestehen) ✅ deckungsgleich mit lb-pfa-05 |
| Unterhaltsgrundbetrag | 2026: **€ 356, je unterhaltsberechtigte Person** (höchstens 5 Personen) — ⚠ Korpuskonflikt: lb-pfa-05 (Stand 2026-07) nennt 2026: **€ 261,** je Pflicht; vor Implementierung gegen RIS/Grundbetragsverordnung klären |
| Steigerungsbeträge (§ 291a Abs 3 EO) | **30 %** des Mehrbetrags (allgemein) + **10 %** je unterhaltsberechtigter Person (höchstens 5) |
| Höchstberechnungsgrundlage | 2026: **€ 5.220,** (4× Ausgleichszulagenrichtsatz, § 292a Abs 3 EO); darüber hinaus **jedenfalls zur Gänze pfändbar** |
| Absolutes Existenzminimum | halber allgemeiner Grundbetrag (2026: **€ 654,**); bei **Unterhaltspfändungen 75 %** davon (2026: € 490,50); nicht durch Unterhaltsberechtigte erweiterbar |
| Rundung | Grundbeträge auf volle Euro; pfändbarer Betrag bei monatlicher Leistung auf **durch 20 teilbaren** Betrag, wöchentlich auf durch 5 teilbaren, täglich auf ganzen Betrag abgerundet (§ 291 EO) |
| Sonderzahlungen | separat gepfändet; nur **normaler** Grundbetrag; Grundbeträge bei aliquoter Auszahlung (u. a. Ein-/Austritt, Karenz) **nicht aliquotiert** (OLG Wien 23. 7. 2014, 8 Ra 59/14a) |
| Beendigungsansprüche | erhöhter Grundbetrag; Höchstberechnungsgrundlage × Monate; Abfertigung Alt (BMVSG): ab 4. Jahr pro Jahr um 1/3 erhöht; Auszahlung des Pfändbaren erst nach **4 Wochen** (§ 291d EO) |
| Drittschuldner-Haftung | max. **€ 1.000, je Bezugsende** (alle Gläubiger zusammen) |
| Verzicht/Vereinbarung | Pfändungsbeschränkungen **zwingend** (§ 293 Abs 1 EO) — unwirksam |
## Rechtsgrundlagen
- **EO** — Grundordnung der gerichtlichen Lohnpfändung (Quellentext
zitiert u. a. § 290a, § 290b, § 291, § 291a, § 291d, § 291f,
§ 292a, § 293, § 299a EO); analog anwendbar auf Zessionen und
Verpfändungen (mit Ausnahmen im Quelltext).
- **AbgEO** — Abgabenexekution (Finanzamt, Gemeinde).
- **VVG** — verwaltungsrechtliche Exekution (z. B. Bezirksverwaltungsbehörde).
- **§ 273 ZPO** — freie Wertfestsetzung von Sachleistungen durch das
Exekutionsgericht.
- Der Quellen-Querverweis auf „§ 293 EO (zwingendes Recht)“ ist im
Volltext wörtlich zitiert; übrige §-Zitate (291a, 291d, 292a, 299a)
ebenfalls. ⚠ §-Nur-Belege ohne RIS-Prüfung bei unsicheren Stellen
(siehe Unterhaltsgrundbetrag).
## Payroll-Relevanz (Odoo)
- **Pfändungs-Engine:** Berechnungsgrundlage (Netto zuzüglich
Sachbezügen nach Bewertung) → Existenzminimum (Grund- +
Steigerungsbeträge je Unterhaltspflicht) → pfändbarer Betrag; die
Jahreswerte (Grundbeträge, Höchstberechnungsgrundlage) sind
**jahrabhängige Parameter** → als versionierte
`hr.rule.parameter`/Konfigurationswerte führen, nie hard-codieren.
- **Unterhaltspflichten** je Arbeitnehmer pflegbar (Anzahl, Art);
wirkt auf Grund- und Steigerungsbeträge (max. 5 Personen).
- **Sonderzahlungs-Auszahlungen** laufen durch eine **separate**
Pfändungsberechnung (eigener Grundbetrag, kein erhöhter) — im
Lohnverrechnungsmodul eigenständige Regel, nicht Teil der Monatslogik.
- **Beendigungsansprüche** (Abfertigung, Vergleich): eigene
Berechnungsregel (erhöhter Grundbetrag × Monate, BMVSG-Drittel-Regel,
4-Wochen-Auszahlfrist) → Anknüpfung an die Endabrechnungslogik.
- **Drittschuldner-Haftungsgrenze** (€ 1.000/Bezugsende) und
**Bagatellgrenze** sind Haftungs-/Fristparameter für den
Arbeitgeberprozess, nicht für die Berechnung selbst.
- **Melde-/Dokumentationspflichten** (Drittschuldnererklärung,
Verständigung vom Bezugsende, Aufstellung über die offene Forderung)
→ Verfahrensschritte, die im Modul als Workflows/Checks abgebildet
werden können.
## Verweise
- **KB-intern:** lb-pfa-01 (Einlangen einer Lohnpfändung) · lb-pfa-03
(Beendigungsansprüche) · lb-pfa-04 (Begriff und Arten) · lb-pfa-05
(Berechnung Existenzminimum) · lb-pfa-11 (Unterhaltspflichten) ·
lb-pfa-14 (Sachbezüge) · wk-lvr-01 / wk-lvr-02 (WIKU-Casebooks
Lohnverrechnung mit Pfändungs-Praxisfällen)
- **Projekt:** `personalverrechnung/RECHTSQUELLEN-Privat.md`
(Pfändungslogik als Teil der Lohnverrechnung);
`personalverrechnung/RUNBOOK.md` (Korpuskonflikt Unterhaltsgrundbetrag
2026: 356 € vs. 261 €).