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id: kv-kvt-603
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batch: 1
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title: "Zusatzkollektivvertrag Lichtspieltheater / Audiovisionsveranstaltungsbetriebe Wien, Angestellte, gültig ab 1.4.2021"
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work: "WKO.at – Kollektivvertrag"
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chapter: "Zusatz-KV"
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topic: kollektivvertraege
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author: "WKO"
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stand: 2021-04
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tags: ["kollektivvertrag", "zusatz-kv", "jahr-2021"]
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# Zusatzkollektivvertrag Lichtspieltheater / Audiovisionsveranstaltungsbetriebe Wien, Angestellte, gültig ab 1.4.2021
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*WKO.at – Kollektivvertrag, WKO, Stand 2021-04 (kv-kvt-603). Quelle: https://www.wko.at/kollektivvertrag/zusatzkollektivvertrag-lichtspieltheater-wien-2021*
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## Geltungsbereich (WKO-Angaben)
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| Merkmal | Angabe |
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| Räumlicher Geltungsbereich | Wien |
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| Geltungsdauer | 1.4.2021 - 31.3.2024 |
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## Zusatzkollektivvertrag
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zum Kollektivvertrag für die Angestellten der in den Lichtspieltheatern und Audiovisionsveranstaltungsbetrieben in Wien abgeschlossen am 14. Juli 2005 und mit Stand 1. Juli 2019
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abgeschlossen am 1.3.2021
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zwischen der
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Fachgruppe Wien der Kino-, Kultur- und Vergnügungsbetriebe, Sparte Tourismus und Freizeitwirtschaft, Wirtschaftskammer Wien, 1020 Wien, Straße der Wiener Wirtschaft 1,
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und dem
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Österreichischen Gewerkschaftsbund, Gewerkschaft GPA, Wirtschaftsbereich Glückspiel/Tourismus/Freizeit, 1030 Wien, Alfred-Dallinger-Platz 1
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## I. Geltungsbereich
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Dieser Kollektivvertrag gilt für alle Dienstnehmer, die dem räumlichen, fachlichen und persönlichen Geltungsbereich des Kollektivvertrages vom 14. Juli 2005 mit Stand 1. Juli 2019 unterliegen.
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## II. Geltungsbeginn
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Geltungsbeginn des Kollektivvertrags mit den Änderungen dieses Zusatzkollektivvertrags ist der 1. April 2021.
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## III. Valorisierung
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Die kollektivvertraglichen Mindestgehälter des Gehaltsschemas gemäß Artikel XXII. Ziffer 2 Rahmenkollektivvertrag – zuletzt erhöht per 1. Juli 2019 – werden ab 1. April 2021 um den durchschnittlichen VPI von April 2019 bis März 2020, das ist 1,6 %, mit Rundung auf die erste Kommastelle erhöht.
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Das Mindestgehalt beträgt mit 1. April 2021 jedoch jedenfalls 1.500,00 Euro.
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| gültig ab 1. April 2021 | BG I | BG II | BG III | BG IV |
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| 1. bis 3. Berufsjahr | 1.500,00 | 1.603,20 | 1.662,40 | 1.616,80 |
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| 4. und 5. Berufsjahr | 1.500,00 | 1.702,90 | 1.754,80 | 1.616,80 |
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| 6. und 7. Berufsjahr | 1.500,00 | 1.807,80 | 1.856,50 | 1.616,80 |
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| 8. und 9. Berufsjahr | 1.500,00 | 1.807,80 | 1.957,30 | 1.616,80 |
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| 10. Berufsjahr | 1.500,00 | 1.807,80 | 1.957,30 | 1.616,80 |
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| 11. bis 15. Berufsjahr | 1.544,00 | 1.910,60 | 1.957,30 | 1.616,80 |
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| 16. bis 19. Berufsjahr | 1.612,60 | 1.910,60 | 1.957,30 | 1.616,80 |
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| ab dem 20. Berufsjahr | 1.734,00 | 1.910,60 | 1.957,30 | 1.616,80 |
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## IV. Fehlgeldentschädigung
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Die Fehlgeldentschädigung gemäß Artikel XXIV Rahmenkollektivvertrag wird per
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1. April 2021 um 1,6 % erhöht und beträgt 36,43 Euro bzw. in Kinocentern ab 2 Sälen 42,94 Euro.
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## V. Kleiderpauschale
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Die in Zahl XXV. Kleiderpauschale, Z. 3 erwähnten Beträge werden per 1. April 2021 um 1,6 % erhöht und lauten neu:
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Jacke/Sakko: .... 55,20 Euro
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Leibchen/Hemd: 33,12 Euro
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Hose: ................. 27,59 Euro
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Schuhe: ............. 33,12 Euro
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## VI. weitere Anpassungen
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Entsprechend dem Abschluss der ‘Lohnordnung Kinobetriebe Wien, Arbeiter/innen’ (gültig ab 1.4.2019) werden folgende Punkte vereinbart:
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A) Zum 1.4.2022 werden alle Werte der ab 1.4.2021 geltenden KV-Tabelle analog zur ‘Lohnordnung Kinobetriebe Wien, Arbeiter/innen’ (gültig ab 1.4.2019) um den durchschnittlichen VPI von April 2021 bis März 2022 angepasst. Ebenso werden die Fehlgeldentschädigung und Kleiderpauschalen um diesen Prozentsatz wertangepasst.
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B) Zum 1.12.2022 werden alle Werte der ab 1.4.2022 geltenden KV-Tabelle analog zur ‘Lohnordnung Kinobetriebe Wien, Arbeiter/innen’ (gültig ab 1.4.2019) um den durchschnittlichen VPI der vorangegangenen acht Monate (April 2022 bis November 2022) angepasst. Ebenso werden die Fehlgeldentschädigung und Kleiderpauschalen um diesen Prozentsatz wertangepasst.
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C) Die Werte der Punkte A) und B) werden jeweils zeitnahe nach der Veröffentlichung des relevanten VPI unter den Sozialpartnern abgeglichen und verlautbart.
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## VII. Geltungsdauer
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Diese Gehaltsordnung tritt mit 1.4.2021 in Kraft und gilt bis zum 31.3.2024. Es gilt als vereinbart, dass die Neuverhandlung der Gehälter ab dem 1.4.2024 auf Grundlage des durchschnittlichen VPI im Zeitraum vom April 2023 bis zum März 2024 erfolgen wird.
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Wien, 9.2.2021
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Fachgruppe Wien der Kino-, Kultur- und Vergnügungsbetriebe, Sparte Tourismus und Freizeitwirtschaft, Wirtschaftskammer Wien,
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1020 Wien, Straße der Wiener Wirtschaft 1
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Fachgruppenobmann-Stv.
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Milan Brantusa
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Fachgruppengeschäftsführerin
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Mag. Johanna Fangl, LL.M.
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Berufszweigvorsitzender Kinos
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Mag. Christian Dörfler
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Österreichischer Gewerkschaftsbund
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Gewerkschaft GPA
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1030 Wien, Alfred-Dallinger-Platz 1
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Vorsitzende
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Barbara Teiber, MA
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Geschäftsbereichsleiter
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Karl Dürtscher
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Österreichischer Gewerkschaftsbund
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Gewerkschaft GPA
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Wirtschaftsbereich Glücksspiel, Tourismus, Freizeit
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1030 Wien, Alfred-Dallinger-Platz 1
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Vorsitzender
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Manfred Schönbauer
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Wirtschaftsbereichsseretär
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Mag. Andreas Laaber
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